公务员录取比例不同部门不同地方不一样，比如国考，总体的录取比例可能为100:1，省考的录取比例一般为20:1。当然这只是从整体来看的，个别的热门岗位的比例...
3：1。实际报名缴费人数与岗位拟招募人数比例应达3：1，报名缴费人数不达该比例的招募岗位，按规定的比例相应核减岗位，如核减岗位后仍达不到3：1的，取消该...
1:3。根据考生笔试成绩，按照1:3的比例，从高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员名单。不足1：3比例的，按实际参考人数确定。 根据考生笔试成绩，按照1...
笔试成绩公布后，遴选单位按规定比例（除有专业测试的职位外，按3:1的比例进行资格复审），根据笔试成绩从高分到低分，确定各遴选职位资格复审人员名单，由...
各遴选职位的报名人数与拟遴选人数的比例应不低于5:1。达不到以上比例要求的，相应核减该职位的拟遴选人数直至取消职位。核减或取消的职位情况，在河南人事...
5∶1。各招考职位的报名人数与拟录用人数的比例应当不低于5∶1。脱贫县的乡镇（不含城关镇）职位，报名人数与拟录用人数的比例可放宽到3∶1。 每名报考者限报考...
不足开考比例职位人员的改报。遴选职位的报名人数与职位计划数的比例不低于2：1，对未达规定比例的职位缩减遴选计划，其中，对只有1名遴选计划的职位或缩减...
达不到规定竞争比例的多计划职位，按核减后的职位计划数组织资格复审。 面试和专业测试前，达到规定竞争比例的职位，组织资格复审。达不到规定竞争比例的多...
参加体能测评人选，由省公安厅、省司法厅、省高级人民法院、省人民检察院在达到笔试合格分数线的考生中，根据规定比例(一般超过1:3，不高于1:5)，按照笔试成...
海南省公务员考试在下列情况进行递补： (1)面试人员递补：笔试成绩公告后、资格复审期间有入围面试人选不符合报考条件或自愿放弃面试资格的，按报考该职位笔...
